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奉化:“驻企包片、首问负责”复工工作法

2020-03-08 01:22和记娱h188苹果版下载app 人已围观

简介奉化按照1家规上或重点企业(项目)、1名机关干部的配备要求,分3批从60家区直单位抽调801名机关干部,进驻全区规上企业和重点项目,担任驻企专员,并以1+X的形式,统筹服务周边...

  奉化按照1家规上或重点企业(项目)、1名机关干部的配备要求,分3批从60家区直单位抽调801名机关干部,进驻全区规上企业和重点项目,担任“驻企专员”,并以“1+X”的形式,统筹服务周边若干家其他企业,形成驻企服务网格。同时,要求“驻企专员”对企业复工复产遇到的生产用工、物流运输、应急融资等问题,首问负责,本单位职权范围能够解决的,第一时间予以解决;本单位不能解决的,及时反馈属地街道和区企业复工应急组协调解决,做到事事有回音,件件有着落,尽最大努力为企业复工复产提供便利。

  非常时期,服务升级。为全力推进“五年奉献一个新奉化”各项部署落地落实,确保完成经济社会发展既定目标与任务,从2月10日起,奉化深化“三服务”,启动干部“驻企包片”工作,分3批抽调801名政治素质好、担当意识强、相对熟悉经济工作的机关干部,进驻全区所有规上企业,重点农业、外贸、物流企业及重点项目,作为企业的一分子,全程参与企业疫情防控、复工生产等各项工作,并统筹服务周边中小微企业,做到疫情不消除、企业不复工,“专员”不撤退。

  为了让“驻企专员” 明确重点、有的放矢,更好地督促指导企业履行疫情防控主体责任,奉化区专门编订了《机关干部派驻企业服务复工工作手册》,下发给每一名“驻企专员”。《手册》明确了“驻企专员”的工作任务、操作流程和“九个必须”的疫情防控督导职责,同时梳理了企业在疫情宣传、人员管理、日常防控、应急处置等方面的防控要点,要求“驻企专员”每日检查、逐项记录、督促整改,并向区防控办上报。

  “员工体温测量、车间消毒工作正常,工作人员座位间距符合要求;个别员工佩戴口罩不够规范,需要改进;1名员工由外地返回奉化仍在居家隔离观察,健康情况每日记录备案……”在奉化南方机械制造有限公司,驻企服务的机关干部林德诚每天都要对照《手册》逐一检查企业防控措施落实情况,教育员工增强防疫意识和行动自觉。

  与“南方机械”类似,如今,鲍斯能源装备股份有限公司、星宇电子(宁波)有限公司、奥迪斯丹有限公司等一批奉化企业,都在“驻企专员”指导帮助下,建立起疫情防控体系,制定了疫情防控应急预案、防护物资保障预案,有序落实企业复工疫情防控主体责任。企业纷纷表示:“补上了防疫‘必修课’,我们就可以更安心地生产经营了。”

  除了协助企业织密防疫网,“驻企专员”各施所长,帮企业解决防疫物资短缺难题,消弭各类防控隐患。位于西坞街道的宁波许宇机械制造有限公司,共有83名员工,其中70%来自外省。2月10日复工以来,已有60余名员工陆续返回奉化,可企业对于这些员工的轨迹核查、健康观察等专业化工作不知从何入手。同时,企业订购的口罩、消毒水等防疫物资一时也未到货。

  “驻企专员”、奉化公安分局西坞派出所所长王昌辉得知情况后,立即行动,一方面多方奔走,为企业找来了300只口罩和250公斤消毒水,解了“燃眉之急”;另一方面,协调分局相关科室,通过公安大数据系统,替企业逐一核查了返奉员工的活动轨迹,还帮助企业安排了健康观察点,为企业安全复工打下了基础。

  不仅要精准防疫、有序复工,更要加速达产、释放产能。这就要求,政府与企业协力打通复工复产过程中的资金难、用工难、配套难等一系列“卡脖子”问题,让人流、物流、商流“动”起来。为此,奉化众多的“驻企专员”切实承担起首问责任,化身“吹哨人”“协调人”“落实人”,上下联络、想方设法,做到事事有回音,件件有着落,替企业排忧解难。

  在落实上级部门各项惠企政策基础上,通过“驻企专员”的摸排、反馈,奉化迅速收集梳理了一批企业复工复产的共性需求,有针对性地制定实施“支持中小微企业共渡难关19条”,通过落实减费降税政策等方式,筹措3亿元以上资金支持中小微企业;开通2条疫情防控期间企业服务热线”、惠企政策兑现“一键通”、网上政务系统等平台,确保政策迅速落地。

  依托“驻企专员”的支点作用,奉化实施了“一企一策”,系统评估企业复工情况,制定个性化复工复产方案。

  麦博威尔是宁波外贸出口的百强企业。为帮助企业尽快达产,在“驻企专员”的联络协调下,政府各部门形成合力,齐心打通生产、经营环节的各个堵点:企业出现“用工荒”,政府不仅帮忙接回200余名滞留各地的员工,还想办法从其他企业借来“共享员工”,区职业院校也组建了300多人的“师生帮企团”,临时充实到生产一线;企业遭遇“物流难”,商务、交通部门联手,替企业加急办理了物资运输通行卡,海关也开辟绿色通道,加快通关出口。公司负责人介绍说,目前,公司已达到日产1万部手机的水平,与去年同期持平,预计3月份手机产量在40万部以上。同时,复工至今公司已有18万部手机出口到“一带一路”沿线国家,一季度出口量有望再创新高。

  打通产业链堵点,企业才能加速恢复产能。华尔推剪(宁波)有限公司是全球知名的电推剪生产企业,其上游相关的零配件和原材料供应商有100余家。企业复工后,原材料供应频频告急。区经信局“驻企专员”紧急出动,从宁波范围内的相关复工企业中,为其排摸、搜寻供应商,几经周折,终于协调解决了供应链上游80%零配件和原材料的难题。“再过约一周时候,企业有望实现满负荷生产。”公司总经理钱模星高兴地说。

  据统计,截至2月28日,“驻企专员”已累计现场协调解决各类企业防疫、复工问题1400余件,上报区企业复工应急组协助解决企业“卡脖子”难题130余件,为企业发展注入“强心剂”,获得了一致好评。

  截至2月28日,“驻企专员”累计现场协调解决各类企业防疫、复工问题1400余件,上报区企业复工应急组协助解决企业“卡脖子”难题130余件;目前,奉化573家规上工业企业和281家重点外贸企业已经全面复工复产。

  企业经营地址变动,复工勘察通不过,怎么办?企业抵押融资,防疫期间如何加急办理?2月21日起,奉化区政务办设立企业复工政务服务窗口、组建助企复工小分队、启动企业投资项目“线上办”、推行“容缺+承诺”办理、拓宽“不见面”审批范畴等一系列“组合拳”,帮助企业按下复工“快进键”。

  截至目前,共梳理24个部门的142项相关政务服务事项,区行政服务中心已办理涉企类政务服务事项7349件。

  根据职责分工,区政务办在商事登记、基本建设、人力社保等服务区设立企业复工政务服务专窗,在统办中心设立企业复工政务服务总窗。专窗解决区域内事项,总窗负责跨部门、跨区域事项的协调处理、信息对接。两大窗口已为复工企业提供政务服务1739次,其中涉及企业集中参保1358次,涉及项目申报107次,涉及企业登记164次。

  目前,企业复工相关需求主要集中于转产经营、项目上马、员工招聘、融资发展等方面。对此,区行政服务中心开通企业复工线上线下“绿色通道”,明确专人专办、高效审批。对应急防疫物资生产经营,区政务办开启绿色审批通道,办理时间从1个工作日压缩至1个小时,且临时转产非医用口罩等防疫物资企业无需变更经营范围。建立事项联办审批机制,最大限度缩短审批时限。宁波奉化源都企业管理有限公司需办理1次股权转让、1次组织机构备案及4次股权出质手续,按常规流程需3个工作日,实际不足1小时就办完,实现融资1100万元。

  区政务办还通过配强热线咨询力量和在进口处设置高频事项“专摊”,以“前置办”“便利办”服务复工企业。

  近日,宁波玉祥泰食品有限公司总经理江珊通过奉化区惠企、人才政策兑现“一键通”平台上传申报材料,申领“奉化区商贸流通业高速服务区开设营业网点奖补”,成为该区申报疫期扶持政策的第一家企业。这也标志着疫情期间奉化出台的一批惠企政策正式上线“一键通”平台,实现网上兑现。

  2月8日起,奉化出台《关于应对新冠肺炎疫情支持中小微企业共渡难关的意见》,提出加大财政扶持力度、加大援企稳岗力度等19条意见,之后又陆续出台《关于做好疫情防控期间企业用工就业保障工作的通知》《关于应对新冠肺炎疫情支持商贸文旅交通运输业发展的实施意见》,推出一系列惠企政策。

  为了加速政策落地,奉化区委改革办两次召开疫期扶持中小企业政策网上兑现视频会议,梳理相关政策,已先后有一批涉商务、文旅、交通、人社等领域的奖补政策上线。区委改革办相关负责人表示,上线兑现政策,旨在方便企业,减少企业损失,助力企业复工。以玉祥泰公司为例,其在奉化、余姚、绍兴高速服务区共设立5个营业网点,疫期停业已有20多天,申领最高可达10万元的奖补,一定程度弥补了所受影响。

  同时,一批非疫期惠企政策近期也在兑现中。宁波鑫森能源有限公司通过“一键通”平台申报的“奉化区商贸流通业工贸分离设立销售公司奖补”项目,获得批准,奖补5万元。对此,该公司相关负责人表示,从申报到完成奖补,共花了5个工作日,政府如此高效,让企业备受鼓舞。

Tags: 奉化 

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